EĞİTİMİN AMACI:

Üretim bölümü, fabrikalarda ve işletmelerde diğer bölümlerin yapmış olduğu faaliyet sonuçlarının ortaya çıkarıldığı ve herkesin gözünün üzerinde olduğu bir bölümdür. Üretim süreci başladığında ürünün kalitesi ve zamanında müşteriye yetiştirilmesinin sorumluluğu üretim bölümünün omzuna yüklenmiştir. Bu süreçte işi yapan ekibin kusursuz bir saat gibi işlemesinin önemi yadsınamaz.  Üretim yöneticisi, her türlü iç ve dış etkenini iz bıraktığı üretim süreci içinde beklenen sonuca ulaşmak için ekibini mükemmel bir şekilde koordine etmek ve yönetmek zorunluluğundadır.

Bu zorunluluğu başlangıç noktası kabul ederek Türev Eğitim Danışmanlığı tarafından tasarlanan bu eğitimindeki temel amaç, ekip yönetimi ile ilgili genel kavramlardan harekete ederek yönetim becerileri ile birlikte üretim sürecinde davranış biçimlerinin ortaya nasıl konulacağının bilgilerinin katılımcılara aktarılmasıdır.

​

EĞİTİMDE İŞLENECEK KONULAR:

• Yönetim nedir? Nasıl yapılır?

• Bir yönetici olarak Ustabaşının sorumlulukları nelerdir?

• Üretim kapasitesi, kapasite kullanım oranı ve verimlilik nedir? 

• Fabrika içi temel iş süreçlerin ve Ustabaşıların bu süreçlerde üzerine düşen görevler

• Siparişin gelmesi süreci

• Planlama süreci

• Üretim ve kontol süreci

• Depo ve sevkiyat süreci

• Mavi yakalı ekibin yönetimi

• Doğru işçiye doğru işi vermenin püf noktaları

• Ekibi yönlendirmede dikkat edilecek hususlar 

• Kaliteli ve hatasız iş çıkarmanın sırları

• Ustabaşılar işe geç kalan, hata yapan, verimsiz personele nasıl yaklaşmalı?

• İzin talep eden işçiyi nasıl değerlendirmeli?

• Başarı iş yapan personele nasıl yaklaşmalı? 

• Ekip içindeki anlaşmazlık ve çatışmaları yönetme teknikleri

• Ekibi eğitme ve geliştirme yöntemleri

• Ekip içinde ve bölümler arası iletişim ve koordinasyonu sağlama

• Takım ruhu oluşturma

• Ekibin iş performansını gözlemleme ve değerlendirme 

• İş takibi ve kontrolü yapma yöntemleri

 

EĞİTİMİN SÜRESİ:

Eğitim, 1 tam gün (7 saat) sürelidir.

​

EĞİTİME KİMLER KATILABİLİR:

Sektör ayrımı olmaksızın bütün üretim şirketlerinin ustabaşı, formen ve vardiya amirleri bu eğitime katılabilir.

​

KATILIMCILAR NE KAZANIRLAR:

Eğitim sonunda katılımcılar,

• insanı yönetme noktasında kendilerine ve çalıştıkları okula daha fazla katma değer sağlayabilecek bilgi ve beceriler elde edecekler, etkin yöneticilik ile ilgili güncel yöntemler ve konular hakkında bilgi sahibi olacaklardır.

• Yönetimin olmazsa olmaz beş temel fonksiyonu olan “planlama, organize etme, yönlendirme, koordine etme ve kontrol” konusunda aldıkları pratik bilgiler ile kendilerini geliştirme veya güncelleme imkanı elde edebileceklerdir.

• Ayrıca çalışan yönetimi ile ilgili mevcut bilgi ve becerilerini pekiştirme imkanı elde edecekler ve bildikleri ama farkına varamadıkları konularda farkındalık düzeylerini artırabileceklerdir.

• İnsan ve organizasyon yönetimi ile ilgili destekleyici, tamamlayıcı ve pratik bilgiler almış olacaklardır.